题目

薪酬调查主要解决的问题是( )

  • A、外部的竞争性

  • B、外部的公平性

  • C、内部公平性

  • D、个人公平性

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薪酬调查主要解决的问题是( )

  • A、外部的竞争性

  • B、外部的公平性

  • C、内部公平性

  • D、个人公平性

( )涉及同一企业中占据相同职位的人所获薪酬之间的比较。

A个人公平性

B外部公平性

C内部公平性

D外部竞争性

某企业的文字秘书在讲自己的薪酬与其他组织的文字秘书的薪酬进行比较后,认为自己所得的薪酬是公平的。此时,该文字秘书感受到的是何种公平性( )。

A.内部公平性

B.外部公平性

C.个体公平性

D.群体公平性

社会保障的公平性特征主要表现为()

A、保障范围的公平性

B、保障待遇的公平性

C、保障过程的公平性

D、保障手段的公平性

同一企业内相同职位l卜的两名员工,其为企业做出的贡献相同,但两者所得到的奖金却是不同的,这说明该企业的薪酬违反了()原则。
A.外部公平性
B.个人公平性
C.内部公平性
D.集体公平性

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会计职业技能包括()。
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根据《公司法》的规定,有限责任公司下列人员中,可以提议召开股东会临时会议的是()。
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关于股份有限公司中的监事会,下列说法错误的是()

A.监事会负责提议聘请或更换外部审计机构B.监事会主席和副主席由全体监事过半数选举产生C.监事会中的职工代表的比例不得低于三分之一D.监事会应至少每6个月召开一次会议