A.在劳动力市场处于宽松状态时，劳动力流动率上升
B.在劳动力市场处于紧张状态时，劳动力流动率上升
C.离职率与失业率之间存在正相关关系
D.在失业率较高时，离职率也较高
公司人力资源部门发现的流动率异常之高，从离职前的谈话中了解到会计部门的工作安排对于有年幼子女的会计人员限制性过强。为了改变这种情况，挽留技术熟练的会计人员，应采取的方法是:
A.对会计人员实行工作分担和时间安排
B.丰富会计部门员工的工作内容
C.对会计部门进行岗位轮换
D.对流动率高的扩大其工作范围
A.工资水平与劳动力流出成相反方向变化
B.工资水平与劳动力流入成相同方向变化
C.它是排斥力和吸引力共同作用的结果
D.高失业率说明,非自愿性劳动力流动较高
E.高失业率部门劳动力流动率也较高
A.123
B.062
C.108
D.163