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简述企业薪酬制度的内容及类型。
薪酬管理制度属于企业规章制度的范畴。企业规章制度是企业制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和，也称为内部劳动规则，是企业内部的“法律”。
(1)企业薪酬制度的内容
薪酬管理制度的实质是薪酬体系的制度化产物，它是让员工和雇主都满意的有关薪酬体系的设计理念、设计方法、薪酬水平、薪酬支付方式、支付方法等内容的规定性说明，其内容不仅包括薪酬的组成要素和结构，还包括薪酬理念、薪酬结构、薪酬等级等。具体地说，薪酬制度体现为企业对薪酬管理运行的目标、任务和手段的选择，包括企业对员工薪酬所采取的竞争策略、公平原则、薪酬成本与预算控制方式等内容。基于以上定义，薪酬制度是一个比较宽泛的概念，它涉及企业的薪酬战略、薪酬体系、薪酬结构、薪酬政策、薪酬水平以及薪酬管理等方方面面的内容。
(2)企业薪酬制度的类型
①岗位薪酬制。即以员工在生产经营工作中的岗位为基础确定薪酬等级和薪酬标准，进行薪酬支付的薪酬制度。主要包括岗位等级薪酬制和岗位薪点薪酬制两种类型。
a.岗位等级薪酬制。指将岗位按照重要程度进行排序，然后确定薪酬等级的薪酬制度。有两种主要的形式：一岗一薪制和一岗多薪制。一岗一薪制是指一个岗位只有一个薪酬标准，凡在同一岗位上工作的员工都按照统一的薪酬标准获得薪酬。一岗多薪制，是指在一个岗位内设置几个薪酬标准以反映岗位内部员工之间的劳动差别的岗位薪酬制度。
b．岗位薪点薪酬制。薪点薪酬制是在岗位评价的基础上，用点数和点值来确定员工薪酬的薪酬制度。
②技能薪酬制。即一种以员工的技术和能力为基础的薪酬。与传统的岗位薪酬制不同，它强调根据员工的个人能力提供薪酬。技能薪酬分为技术薪酬和能力薪酬两种。
a．技术薪酬，是以应用知识为基础的薪酬，主要应用于“蓝领”员工，它的基本思想是根据员工的通过证书或培训所证明的技术水平支付其薪酬，而不管这种技术是否在实际工作中被应用。
b．能力薪酬，主要适用于企业的专家人员和主管人员，属于“白领”薪酬。这种薪酬给予的标准比较抽象，而且与具体的岗位联系不大。能力薪酬包括以基础能力为基础的薪酬和以策略能力为基础的薪酬。
③绩效薪酬制。绩效薪酬是以员工的工作业绩为基础支付的薪酬，支付的唯一根据或
主要根据是工作成绩和劳动效率。现在企业主要的绩效薪酬形式分为计件薪酬制和佣金制（提成制）两种。
a．计件薪酬制，是根据员工生产的合格产品的数量或完成的作业量，按照预先规定的计件单价支付的劳动报酬。
b．佣金制又称提成制，是主要用于营销人员的薪酬支付制度。它直接按照营销人员营销额的一定比例确定其薪酬报酬，是一种典型的绩效薪酬形式。
④其他薪酬制度。包括管理人员的薪酬制度、经营者年薪制和团队薪酬制度。
a．管理人员薪酬，由基本工资、奖金和红利以及福利与津贴构成。
b．经营者年薪制，指以企业的一个经济核算年度（通常为一年）为时间单位确定经营者
（主要是企业的厂长、经理，即法人代表）的基本薪酬，并根据其年终经营成果确定其效益收入（可变薪酬）的一种薪酬制度。
c．团队薪酬制度，主要组成要素包括：基本薪酬、激励性薪酬、绩效认可奖励。
【材料1】杭州——创新之城的活力G20峰会期间，杭州这座古老而美丽的城市，以一个创新、活力、现代化、国际化的大都市面貌和开放性的姿态拥抱来自全世界五湖四海的嘉宾和朋友。这座富有传奇浪漫艺术气息的城市，在“大众创业、万众创新”的今天，已经成为创业者和实干家的乐园。在这里，民营经济蓬勃发展，“大众创业、万众创新”氛围浓厚，电子商务如火如荼。目前，杭州连续多年获得世界银行评选的“中国城市总体投资环境最佳城市”荣誉称号，以及《福布斯》杂志评选的“中国大陆最佳商业城市排行榜”首位殊荣。【材料2】“光棍节”的狂欢刚刚过去的2016年“双11”，阿里巴巴公布了天猫的“战绩”：24小时营销额1207亿元，首次破千亿。高挺的数字、6分钟破百亿的疯狂，似乎在告诉人们，阿里巴巴在电商领域里面仍然首屈一指。马云：“谢谢大家，这两天大家辛苦了，今年是双11第八年，从结果来看我还是挺满意。双11已经不是销售卖多少，我们最希望双11能够给所有买家、卖家带来巨大的快乐，同时，我们希望通过双11推进整个中国商业基础设施的完善，特别是技术的提升。”“双11我们还会继续坚持做下去，我们不仅要在中国做，我们还要把双11做到全世界去！我们已经让双11有了新的内涵，新的意义。最近我们提出了五个新：新零售、新制造、新金融、新技术、新能源。根据这些，我想今年双11为未来的新零售和新制造打开了很多畅想。”结合实际，阐述坚持走中国特色自主创新道路，建设创新型国家的重大意义是什么？
基本分析法是财务决策中在分析、评价、判断中能够普遍适用的方法，最常用的分析法是（）。
A、单一分析法
B、比较分析法
C、框图分析法
D、因素分析法
E、假设分析法
在ABC分析法中强调将注意力集中在C类物品上，管理者将更多重点放在能够为公司带来最大营销额和盈利的产品上。
A、对
B、错