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某县市场监督管理局对大洋纺织厂作出吊销营业执照的处罚决定,并且立即执行。大洋纺织厂向市市场监督管理局申请复议,该决定被维持。随后向法院提起诉讼,第一审法院判决驳回原告诉讼请求。大洋纺织厂提出上诉,在第二审中才提出损害赔偿的要求,二审法院认定县市场监督管理局作出的处罚决定是违法的。那么,它应作出怎样的判决呢?下列哪些说法是错误的?()
A.撤销一审判决,作出撤销行政处罚决定,责令市场监督管理局对大洋纺织厂进行赔偿B.撤销一审判决,对赔偿请求进行调解。若调解不成,通知大洋纺织厂另行起诉C.撤销一审判决,对赔偿请求进行调解。调解不成,只将行政赔偿部分发回重审D.撤销一审判决,判决驳回大洋纺织厂诉讼请求

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某县市场监督管理局对大洋纺织厂作出吊销营业执照的处罚决定,并且立即执行。大洋纺织厂向市市场监督管理局申请复议,该决定被维持。随后向法院提起诉讼,第一审法院判决驳回原告诉讼请求。大洋纺织厂提出上诉,在第二审中才提出损害赔偿的要求,二审法院认定县市场监督管理局作出的处罚决定是违法的。那么,它应作出怎样的判决呢?下列哪些说法是错误的?()
A.撤销一审判决,作出撤销行政处罚决定,责令市场监督管理局对大洋纺织厂进行赔偿B.撤销一审判决,对赔偿请求进行调解。若调解不成,通知大洋纺织厂另行起诉C.撤销一审判决,对赔偿请求进行调解。调解不成,只将行政赔偿部分发回重审D.撤销一审判决,判决驳回大洋纺织厂诉讼请求

1988年李某经人介绍调入某纺织厂工作,1995年12月31日,纺织厂实行劳动合同制度,与李某签订了五年期的劳动合同,该合同期满后,双方既未办理续订劳动合同手续,也未办理终止劳动合同的手续,李某仍在纺织厂工作。2002年4月,经纺织厂职工代表大会研究决定,纺织厂向李某提出续订六个月期限的劳动合同,李某不同意,要求续订无固定期限劳动合同,纺织厂不同意李某的要求,因双方协商不一致,未办理续订劳动合同的手续。

2002年9月,纺织厂以李某劳动合同到期为由,向李某发出了“终止劳动合同通知书”,并于劳动合同期满时为李某办理了终止劳动合同手续。

请说明企业的做法是否符合法律规定?为什么?

新疆兴都公司将五百包长绒棉通过铁路运至郑州准备出售,委托郑州的伏牛公司将棉花存放于当地仓库,并约定在棉花出售后按售价比例给伏牛公司提成。伏牛公司将棉花存放于郑州北营仓库,并将仓单的复印件、发票等凭证寄回给兴都公司。半月后,兴都公司找到买家某纺织厂,双方签订了五百包长绒棉的买卖合同。合同约定先由纺织厂交付总价额50%的价金,兴都公司收到该款后将委托伏牛公司把全部货物的仓单背书给纺织厂,纺织厂在提货并验收以后一个月内付清余款。过了首付款的约定期限多日,兴都公司仍未收到纺织厂的首付款,却打听到一个消息,该纺织厂因严重亏损将被其他企业收购。兴都公司立即致电伏牛公司,没有兴都公司的书面确认通知书,不得将棉花的仓单交给任何人。数日后纺织厂派人到伏牛公司取棉花仓单,并出示了与兴都公司的买卖合同和由某银行签发的付款保证书。伏牛公司见到合同及付款保证书,就将仓单背书给纺织厂,在纺织厂取完货给了回执后,就急急向兴都公司要提成。兴都公司立即回了个电传:没发给你们书面确认书怎么就随便放货,他们首付的钱还没给呢,如果这笔钱要不回来就要你们赔偿。在纺织厂提交付款保证书并请求交付时,兴都公司有何理由拒绝向纺织厂交付货物?

某纺织厂和某机床厂是长期合作单位,关系很好。1997年3月,纺织厂因资金周转困难,与机床厂协商拆借金,双方商定由机床厂借给纺织厂180万元人民币,由市政府为此笔借款作保证人,借款期限为1年,年利率依照同期银行贷款利率计算。合同签订后,市政府在合同上签字并保证,如果纺织厂不能按期偿还机床厂的借款及利息,愿承担担保责任。1年后,纺织厂无力偿还借款及利息,机床厂便向人民法院提起诉讼,请求纺织厂还借款及利息,并要求市政府承担保证责任。市政府是否应承担保证责任,为什么?

某市纺织厂(外商投资企业)有职工300人,2010年经营情况如下:

(1)销售货物取得不含增值税的销售收入2300万元、随同产品销售且单独核算的包装物5万元(含税价);

(2)将自产纺织品作为福利发给职工,成本5万元,无同类售价,企业会计核算未确认收入;

(3)本年销售成本l500万元,购进各种货物准予抵扣的进项税额260万元;

(4)产品销售费用l20万元,管理费用140万元。

已知:成本利润率为10%,企业所得税税率为25%。

要求:

(1)计算该纺织厂应缴纳的增值税;

(2)计算该纺织厂应缴纳企业所得税的计税收入;

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根据《公司法》的规定,有限责任公司下列人员中,可以提议召开股东会临时会议的是()。
A.总经理B.人数过半数的股东C.监事会主席D.人数为半数的董事
关于股份有限公司中的监事会,下列说法错误的是()

A.监事会负责提议聘请或更换外部审计机构B.监事会主席和副主席由全体监事过半数选举产生C.监事会中的职工代表的比例不得低于三分之一D.监事会应至少每6个月召开一次会议