题目

建立员工绩效管理体系,对全员进行工作业绩的动态考评。员工绩效制度是()。
A.对员工进行绩效全面细致的考核B.建立员工激励制度的前提和基础C.对全员进行工作业绩的动态考评D.建立有效的激励机制和薪酬计划E.贯彻执行企业丁资制度的基本保障

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对项目负责人的考核方面一般不包括()。A:学习能力、团队意识、业务能力、工作业绩
B:团队意识、纪律意识、敬业意识、责任意识
C:理解能力、业务能力、协调能力、沟通能力
D:工作业绩、业务能力、综合素质和个人品质

存货按计划成本计价的优点有()。

A.有利于考核采购部门的工作业绩

B.有利于简化会计处理程序

C.有利于考核耗用存货部门的工作业绩

D.能使管理层及时了解存货的结存情况

E.使期末存货的成本比较接近现行的市场价值

企业对项目成本的考核包括对()的考核。

A.设计成本

B.施工成本目标(降低额)完成情况

C.设计成本和施工成本目标(降低额)完成情况的考核和成本管理工作业绩

D.成本管理工作业绩

心理学研究表明,要取得最大工作业绩,最佳的紧张度是()

A.高紧张状态

B.低紧张状态

C.适度紧张状态

D.无紧张状态

E.工作业绩与紧张度无关

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