我行职工福利费管理要求包括()。
A.职工困难补助可以列入职工福利费
B.职工福利费实行分级比例控制
C.职工福利费要向基层行倾斜
D.职工福利费要据实列支，不得预提
对企业应付福利费进行实质性测试时，应该重点关注的内容有：
A．计提职工福利费依据的工资总额是否正确
B．计提职工福利费的比例是否正确
C．应付福利费的账务处理是否正确
D．应付福利费账簿是否经过定期检查、复核
E．应付福利费的计提是否经过批准
审查某企业“应付福利费”项目,发现其中列支“应交个人所得税”,对此项业务的调整分录应为（)。
A．借记“其他应付款”,贷记“应付福利费”
B．借记“其他应付款———应收个人所得税”,贷记“应付福利费”
C．借记“其他应收款———应收个人所得税”,贷记“应付工资”
D．借记“其他应交款”,贷记“应付福利费”
企业按规定支付职工医药费等福利费时，所作的会计分录是()。
A、借记“应付福利费”科目，贷记“银行存款”科目
B、借记“管理费用”科目，贷记“银行存款”科目
C、借记“应付福利费”科目，贷记“管理费用”科目
D、借记“管理费用”科目，贷记“应付福利费”科目