下列说法中错误的是( )。
A、对企业来说,薪酬战略没有最好的只有最适合的
B、薪酬战略的制定与实施必须坚持系统性、配套性和实用性,实施薪酬战略比制定薪酬战略更具重要性
C、包括薪酬在内的人力资源战略可以发挥积极的引导作用,赢得企业竞争的优势
D、一系列调查结果表明,各种高绩效的工作制度(包括利益共享、有竞争力的薪酬水平、培训、团队精神、员工参与管理)同时运作并不比项目单独运作的效率高
精确制导武器是采用精确制导技术的各种高命中率武器通常单发命中率在()以上两发命中率为
A.50%90%
B.50%100%
C.60%90%
D.60%100%
A.不固定性
B.单元性
C.配套性
D.耐久性
E.空间和环境性