题目

某公司提出同公司员工李某解除劳动合同，并经双方协商一致，解除了劳动合同。李某在该公司工作了2年4个月，解除合同前12个月李某月平均工资2400元。李某要求公司经济补偿，而该公司认为是双方协商终止合同，不应当进行经济补偿。根据《劳动法》的规定，下列说法正确的是（）。
  • A公司无需给予李某任何经济补偿
  • B公司应当给予李某6000元经济补偿
  • C公司应当给予李某7200元经济补偿
  • D公司应当给予李某5600元经济补偿

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2014年4月1日，吴某到甲公司担任高级技术人员，月工资15000元。7月1日，吴某得知甲公司未依法为其缴纳社会保险费，遂通知甲公司解除劳动合同，并要求支付经济补偿。已知甲公司所在地区上年度职工月平均工资为4000元。根据劳动合同法律制度的规定，下列关于甲公司向吴某支付经济补偿的表述中，正确的是(　　)。A:甲公司应向吴某支付经济补偿7500元
B:甲公司应向吴某支付经济补偿6000元
C:甲公司应向吴某支付经济补偿2000元
D:吴某单方面解除劳动合同，甲公司无须向其支付经济补偿
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关于公司与李某终止劳动关系给予经济补偿的说法，正确的是（　）。

A.公司与李某终止劳动关系，无须给予李某经济补偿

B.因李某不同意订立书面劳动合同，如公司在2012年3月20日书面通知李某终止劳动关系，公司无须给予李某经济补偿

C.因公司未与李某订立书面劳动合同，如李某要求终止劳动关系，公司应当给予李某经济补偿

D.只要公司提出与李某终止劳动关系，公司就应当给予李某经济补偿

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