题目

●流程设计的任务是设计出系统所有模块和它们之间的相互关系,并具体设计出每个模内部的功能和处理过程。以下关于流程设计的叙述,正确的是(32)。

(32)A.任何复杂的程序流程图都应该由顺序、选择、循环结构构成

B.IPO图不适合用来进行流程设计

C.PAD图是一种支持原型化设计方法的图形工:

D.N-S图容易表示嵌套关系和层次关系,特别适合于设计非常复杂的流程

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下列不属于流程层次的绩效变量是()

A.流程目标

B.流程设计

C.流程绩效管理

D.工作目标

基于胜任特征的招聘与甄选流程设计,其核心环节是()
A.岗位胜任特征设计B.重要岗位胜任特征的筛选C.行为面试流程设计D.岗位胜任特征评价体系设计
绩效管理的()是从企业宏观的角度对绩效管理程序进行设计。
A.制度设计B.总流程设计C.方法设计D.具体流程设计

处理流程设计要达到的目标是什么?处理流程设计要考虑哪几个方面的问题?

●流程设计的任务是设计出系统所有模块和它们之间的相互关系,并具体设计出每个模内部的功能和处理过程。以下关于流程设计的叙述,正确的是(32)。

(32)A.任何复杂的程序流程图都应该由顺序、选择、循环结构构成

B.IPO图不适合用来进行流程设计

C.PAD图是一种支持原型化设计方法的图形工:

D.N-S图容易表示嵌套关系和层次关系,特别适合于设计非常复杂的流程

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