张某被一家化工厂招用，在用工时双方未订立书面劳动合同。张某工作9个月后，化工厂决定和张某订立书面劳动合同，张某在订立书面劳动合同时提出的下列要求中，符合法律规定的是（ ）。[2015年真题]
A、化工厂应与张某订立无固定期限劳动合同
B、化工厂应向张某支付未订立劳动合同9个月期间每月双倍工资
C、化工厂应向张某额外支付1个月工资作为赔偿金
D、化工厂与张某订立的书面劳动合同不得再约定试用期
下列关于劳动合同的说法中，正确的有( )。
A劳动合同期限是劳动合同存在的前提条件
B建立劳动关系应当订立书面劳动合同
C固定期限劳动合同的效力有明确的起始和终止时间
D无固定期限劳动合同没有终止时间
E劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同
（ ）是指有固定期限的劳动合同到期，双方当事人就劳动合同的有效期限进行商谈，经平等协商一致而续延劳动合同期限的法律行为。
A、劳动合同订立
B、劳动合同续订
C、劳动合同解除
D、劳动合同变更
按照用工的不同性质和不同的用工目的，可以将劳动合同分为：()
A、全日制劳动合同和非全日制劳动合同
B、头劳动合同和书面劳动合同
C、一般劳动合同和聘用合同
D、固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的合同