面试热点：谈谈农村的新鲜事——村干部职业化【热点摘要】据报道，近年来许多地方都在摸索村干部管理的新路子——村干部职业化，即对村干部实行规范化职业化管理，每月发放包含绩效工资在内的工资报酬，同时实行坐班考勤管理，按时上下班，干得好的还能进地方专项事业编制，提拔重用。一些地方政府纷纷出台村干部职业化管理的相关机制，媒体纷纷为此举叫好，普遍认为村干部待遇高了有奔头了，工作积极性就高了，规范的管理也能提升村干部的职业素养。但也有专家认为，村干部的根基在田间地头，脱离了土地坐进办公室的村干部已经不是真正的村干部了，指出了村干部职业化存在的隐忧。【模拟试题】近期，许多地方试行村干部职业化管理，规范了村干部的薪酬待遇、考勤管理和职业发展路径。对此，谈谈你的看法。

现在许多村民要求“村务”公开，更要求“村误”公开，对于这一字之差，认识正确的有（   ）

①能促进村干部提高自己的决策水平和实践能力     

②不利于村干部树立威信，不利于村务管理

③有利于保障群众的知情权，有利于更好的实现自治 

④有利于村干部找到差距，弥补不足，更好地开展工作

A.①②③   B.②③④   C.①③④   D.①②④

为解决农村基层干部队伍年龄老化、思想僵化、知识不足等问题，实施“大学生村干部”计划，一些地方面向社会公开选拔年纪轻、素质高、能力强的大学生担任村干部。实现每个行政村至少1名“大学生村干部”的工作目标。为防止这些有知识、有热情，但缺乏农村实践经验的大学生干部出现“水土不服”情况。乡镇政府要着力抓好的行之有效的工作包括()

• A.开展创业培训，激发他们的创业热情，提升他们的创业技能
• B.设立创业基金，扶持“大学生村干部”创业
• C.对大学生村干部创业，实行政府贴息支持
• D.建立企业家、科技专家、领导对口帮扶机制

近年来，在村民自治实践中，广大村民可以通过多种形式监督村干部和村民委员会的工作。下列形式中能起到这种作用的是()。①民主评议村干部②村民参与制定村规民约③村委会定期报告工作④民主选出自己的当家人

• A、①②

• B、①③

• C、②③

• D、③④

M村坚持村民自治，由村民直接投票选举村委会成员，把依法办事、勤劳实于、热心为村民服务的人选举到村委会领导班子中来；村民通过村民会议发表意见，参与本村公共事务的决策；村民共同制定村规民约，规范自己和村干部的行为；通过强化村务公开、民主评议村干部等形式，保证村民监督村委会和村干部的工作。上述一系列措施的实施，有力促进了M村和谐稳定发展。

结合材料，说明坚持村民自治对M村和谐稳定发展的作用。