跨国文化冲突的管理，企业不能采取以下()种方法对跨文化冲突进行管理。
A．充分认识文化差异的客观性
B．进行跨文化培训
C．等待适应
D．在企业内部建立跨文化的共同价值观
相关试题
下列不属于跨文化沟通技能的是（)
A树立共同的价值观，找到必要的切入点和共同点
B加强跨文化培训
C提高跨文化差异
D海外管理人员本土化
下列不属于跨文化管理措施的是（）。
A、多元文化的认同
B、跨文化的评估
C、跨文化的理解
D、跨文化的培训
最新解答的试题
付款人在进行付款时无（）
A.形式审查义务
B.实质审查义务
C.附带审查义务
D.票据外有关事项的审查义务
根据《公司法》的规定,有限责任公司下列人员中,可以提议召开股东会临时会议的是()。
A.总经理B.人数过半数的股东C.监事会主席D.人数为半数的董事
关于股份有限公司中的监事会，下列说法错误的是()
A.监事会负责提议聘请或更换外部审计机构B.监事会主席和副主席由全体监事过半数选举产生C.监事会中的职工代表的比例不得低于三分之一D.监事会应至少每6个月召开一次会议
阿里巴巴提供了“企业名称认证”“企业身份认证”不同种类的认证,可以根据自身的
