题目

企业需要很多人才,各个方面的人才应形成一个合理的结构。企业人才职能结构优化战略指()。

A.企业管理层次所需的各级管理人才,应形成合理结构

B.企业各种学科的人才之间应有一个合理的比例

C.各个等级的职称人才比例合理化,向金字塔型结构优化

D.由于执行企业机能和管理职能工作的需要,应配备各种专业管理人才,并使他们相互匹配,形成合理结构

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以下关于基金管理人的地位的说法正确的是()。
A.在整个基金运作中,基金管理人处于中心地位B.基金管理人起着核心作用C.只有基金管理人才有权发售基金份额D.只有基金管理人才有权进行基金财产的投资管理

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