东北师范大学行政管理专业《管理学基础》作业及答案2
假如各种可行方案的条件大部分是已知的，且每个方案执行后可能出现几种结果，各种结果的概率已知，那么，这种决策属于()决策。
A.风险型
B.不确定型
C.确定型
本题答案：
A
A
在选聘管理人员的时候，安排被选者担任某个临时性的“代理”职务，以防止彼得现象的发生。这就是()的培训方法。
A.职务轮换
B.临时职务
C.岗位学习
本题答案：
B
B
美国哈佛大学的心理学家詹姆士在对职工的研究中发现，按时计酬的职工仅能发挥其能力的20-30%﹔而受到激励的职工，其能力可发挥至()
A.60-70%
B.70-80%
C.80-90%
本题答案：
C
C
关于目标的说法哪种是正确的(1)目标具有多样性﹔(2)目标是分等级层次的﹔(3)目标是一个网络体系﹔(4)目标有时间性。()
A.(1)(2)(3)正确
B.(1)(2)(4)正确
C.全部正确
本题答案：
C
C
下面哪个是组织文化的显性内容()
A.组织精神
B.组织规章
C.管理哲学
本题答案：
B
B
某一组织中较低一级管理层次做出的决策数目越多、越重要、影响面越大，那么()
A.授权弹性也越大
B.职权分散化程度也越高
C.授权也越明确
本题答案：
B
B
组织是管理的基本职能之一，从其定义中可以看出，它由()三个基本要素构成。
A.目标、原则和结构
B.目标、部门和效率
C.目标、部门和关系
本题答案：
C
C
美国经济学家()在其名著《经济发展理论》中说，“生产意味着把我们所能支配的原材料和力量组合起来”，而创新就是建立一种新的生产函数，实现生产要素和生产手段的“新组合”。
A.约瑟夫·熊彼特
B.理查德·R·纳尔逊
C.彼得·F·德鲁克
本题答案：
A
A
在以人为本的管理理念指导下，我们应加强的员工评价方式是()
A.员工自评
B.他人评价
C.领导评价
本题答案：
A
A
下列关于网络控制技术的特点不正确的是()
A.完善的和先进的控制功能
B.复杂的结构和模块化组网
C.超强的跨平台交互能力和远程控制能力
本题答案：
B
B
管理学家梅奥于1930年提出“社会人”假设，以后被不断完善。()
A.正确
B.错误
本题答案：
B
B
根据控制所依据的信息来源性质，可以把控制分为反馈性质和前馈性质。()
A.正确
B.错误
本题答案：
A
A
麦格雷戈在德鲁克目标管理概念的基础上，提出了新的业绩评价方法，提出下属人员承担为企业设置短期目标的责任，并同其上司一起检查这些目标的责任。()
A.正确
B.错误
本题答案：
B
B
老百姓常说“做事要有头绪”，强调了任何工作都要有目标。()
A.正确
B.错误
本题答案：
B
B
管理职能是指管理过程中各项活动的基本功能。()
A.正确
B.错误
本题答案：
A
A