威胁性

简述在审计业务期间降低非审计业务威胁性的措施。
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为了防止自己受到威胁性刺激的侵扰，人们自动地抑制自己对它们的知觉和反应的倾向，这是知觉的防卫机制。()

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生态安全的特点有()。

A、状态性

B、相对性

C、可变性

D、地域性

E、威胁性

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按信息对企业经营可能产生的有利或不利影响划分，有机会性信息、威胁性信息和混合性信息。

1、正确2、错误
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具有威胁性或伤害性并因此带来压力感受的事件或环境称为()

A.压力

B.压力源

C.焦虑

D.挫折

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（单选题）（）指用自身的行为反应来影响具有威胁性的环境。

A行为控制

B认知控制

C决策控制

D自我控制

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公共危机的特征表述不准确的是()

A.突发性和紧急性

B.严重威胁性

C.双重效果性

D.动态性

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当某种行为出现后,给予某种带有强制性、威胁性的不利后果,以期减少这种行为出现的可能性或消除该行为,这种强化方式是()
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1、以下不属于野生植物资源特点的是()A.易受威胁性B.成分的相似性C.不可栽培性D.可再生性
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当某种行为出现后，给予某种带有强制性、威胁性的不利后果，以期减少这种行为出现的可能性或消除该行为，这种强化方式是（A）
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惩罚是指用某种带有强制性、威胁性的结果，如批评、降薪、降职、罚款、开除等制造一种令人不满意、不愉快的环境。
选择一项：
对
错
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面对威胁性的应激源，通过各种适当的心理和行为对策消除或缓解个体的紧张状态，称为
A.激励
B.解脱
C.回避
D.应对
E.超脱

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压力是个人面对具有威胁性的刺激情境时，伴有躯体机能以及心理活动改变的一种身心状态，也称（）状态。A.心境B.激情C.应激D.理智
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以下检查方法中，关于视觉检查的方法叙述错误的是（）

A、威胁性试验

B、障碍试验

C、视觉放置试验

D、瞳孔光反射试验

E、可视黏膜的检查

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面对威胁性的应激源，通过各种适当的心理和行为对策来消除或缓解个体的紧张状态，称之为（）。

A、激励

B、解脱

C、回避

D、应对

E、超脱

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“迫使不可接受的或具有威胁性的思想、欲望、情感或冲动进入潜意识，意识”的自我防御机制是

A.补偿机制

B.否认机制

C.倒退机制

D.压抑机制

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（单选题）面对威胁性的应激源，通过各种适当的心理和行为对策来消除或缓解个体的紧张状态，称之为（）

A解脱

B激励

C回避

D应对

E超脱

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冲突产生的原因有（）。

A、资源的稀缺性

B、鼓励竞争的制度和机制

C、模棱两可或具有威胁性的信息

D、群体或组织结构的相互依赖性

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（　　）是指超出非预期损失之外的可能威胁到商业银行安全性和流动性的重大损失。 A.预期损失B.灾难性损失C.威胁性损失D.非预期损失
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运动员在参加比赛前由于对比赛刺激因素及本人参赛条件做出了具有威胁性的评价，从而产生的心理反应称为（）
A．心理胆怯
B．心理紧张
C．情绪消极
D．情绪激动

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