新型职业农民可分为生产经营型、专业技能型、社会服务型和引领带动型职业农民四种类型。()
农业产业化经营有多种形式，如()带动型。
A.“龙头”企业
B.市场
C.合作经济组织
D.中介组织
美国洛克菲勒公司与沙特共建石油输油管道，这属于（）投资。
A、出口带动型
B、市场导向型
C、自然资源导向型
区域内生产要素流动的方式主要有()。
A．联动型方式
B．带动型流动方式
C．推动型流动方式
D．拉动型流动方式
为利用现在的技术和设备进行对外投资，这属于（）投资。
A、出口带动型
B、市场导向型
C、生产效率型
D、自然资源导向型
美国洛克菲勒公司与沙特共建石油输油管道，这属于（）投资。
A、出口带动型
B、市场导向型
C、生产效率型
D、自然资源导向型
杨凌职业技术学院探索出农业类高职院校产学研合作教育的哪些模式（）。
A、技术服务型
B、基地示范型
C、经济共同体型
D、股份合作型
E、公司带动型
本课程提到的案例中，杨凌职业技术学院探索出农业类高职院校产学研合作教育的哪些模式()。
A.技术服务型
B.基地示范型
C.经济共同体型
D.股份合作型
E.公司带动型
引领带动型职业农民。重点包括村组干部中产业致富带头人、回乡务农的大中专毕业生、()复转军人、科技示范户等。
A.农业企业经营管理者
B.返乡创业农民
C.农民合作社带头人
D.优秀大学生村官
农村文化旅游产业的发展模式有哪些?()
A.民俗风情型发展模式
B.农场庄园型发展模式
C.景区依托型发展模式
D.度假休闲发展模式
E.特色产业带动型发展模式
F.现代农村展示模式
G.旅游小城镇型发展模式
2016年，我国进行了全国农业补贴制度改革，实施了粮食适度规模经营补贴，即国家要求各地采取贷款贴息或者其他方式给种粮大户和新型经营主体进行支持，通过经营权流转、股份合作、代耕代种、土地托管等多种方式，加快发展土地流转型、服务带动型等多种形式规模经营。关于国家实施该项改革的原因，正确的传导路径是
①农业发展新动力不足
②价高伤民
③农业供给减少
④农业产品价格下降
A.④→①→③→② B.①→②→③→④ C.②→③→④→① D.④→③→①→②
2017年2月5日《中共中央、国务院关于深入推进农业供给侧结构性改革加快培育农业农村发展新动能的若干意见》正式发布。《意见》强调要大力培育新型农业经营主体，通过土地经营权流转、股份合作、土地托管等多种方式，加快发展土地流转型、服务带动型等多种形式规模经营。这一举措()。①有利于实现公有制经济与市场经济的深度融合，促进集体经济的发展②充分保障了农民对土地的所有权，增加农民收入，调动农民的生产积极性③有利于鼓励、支持和引导非公有制经济在农村的发展④有利于加大农村改革力度，激活农业、农村内生发展动力 A.①②B.②③C.②④D.①④
2013年某市A区现有镇级单位10个，村民委员会124个，村民小组2325个。截止到2013年底，全区农村实用人才总数5198人，与去年的5236人相比基本保持平稳，同比减少0.7%，降幅缩小了2.3个百分点。在农村实用人才总量中，行政村拥有人才4870人，占总量的93.7%;女性人才934人，占比较上年提高3.7个百分点，达到18.0%;中共党员占比继续下降1.8个百分点至28.1%。五类人才中，社会服务型和生产型人才是本区农村实用人才的主体，共同占到了人才总数的六成以上。经营型和技能服务型人才其次，技能带动型人才最少（详见图）。随着农业生产规模化程度不断提高，生产型和技能服务型人才数量稳步提升；而技能带动性、经营性以及社会服务型人才存在小幅波动，人才结构正在不断优化。2011-2013年度农村实用人才类型变化情况2014年浙江省居民人均可支配收人同比增长约（）元。 A.1989B.2456C.2768D.2888
2013年某市A区现有镇级单位10个，村民委员会124个，村民小组2325个。截止到2013年底，全区农村实用人才总数5198人，与去年的5236人相比基本保持平稳，同比减少0.7%，降幅缩小了2.3个百分点。在农村实用人才总量中，行政村拥有人才4870人，占总量的93.7%;女性人才934人，占比较上年提高3.7个百分点，达到18.0%;中共党员占比继续下降1.8个百分点至28.1%。五类人才中，社会服务型和生产型人才是本区农村实用人才的主体，共同占到了人才总数的六成以上。经营型和技能服务型人才其次，技能带动型人才最少（详见图）。随着农业生产规模化程度不断提高，生产型和技能服务型人才数量稳步提升；而技能带动性、经营性以及社会服务型人才存在小幅波动，人才结构正在不断优化。2011-2013年度农村实用人才类型变化情况相对于2011年，2013年全区农村实用人才总量增速约为（）。 A.3.7%B.-3.7%C.5.1%D.-5.1%
2013年某市A区现有镇级单位10个，村民委员会124个，村民小组2325个。截止到2013年底，全区农村实用人才总数5198人，与去年的5236人相比基本保持平稳，同比减少0.7%，降幅缩小了2.3个百分点。在农村实用人才总量中，行政村拥有人才4870人，占总量的93.7%;女性人才934人，占比较上年提高3.7个百分点，达到18.0%;中共党员占比继续下降1.8个百分点至28.1%。五类人才中，社会服务型和生产型人才是本区农村实用人才的主体，共同占到了人才总数的六成以上。经营型和技能服务型人才其次，技能带动型人才最少（详见图）。随着农业生产规模化程度不断提高，生产型和技能服务型人才数量稳步提升；而技能带动性、经营性以及社会服务型人才存在小幅波动，人才结构正在不断优化。2011-2013年度农村实用人才类型变化情况2014年末浙江省常住人口中女性人口所占比重约为（）。 A.38.2%B.48.7%C.51.3%D.61.8%
2013年某市A区现有镇级单位10个，村民委员会124个，村民小组2325个。截止到2013年底，全区农村实用人才总数5198人，与去年的5236人相比基本保持平稳，同比减少0.7%，降幅缩小了2.3个百分点。在农村实用人才总量中，行政村拥有人才4870人，占总量的93.7%;女性人才934人，占比较上年提高3.7个百分点，达到18.0%;中共党员占比继续下降1.8个百分点至28.1%。五类人才中，社会服务型和生产型人才是本区农村实用人才的主体，共同占到了人才总数的六成以上。经营型和技能服务型人才其次，技能带动型人才最少（详见图）。随着农业生产规模化程度不断提高，生产型和技能服务型人才数量稳步提升；而技能带动性、经营性以及社会服务型人才存在小幅波动，人才结构正在不断优化。2011-2013年度农村实用人才类型变化情况2012年技能服务型人才在全区农村实用人才总量中比重约为（）。 A.6.8%B.10.7%C.15.0%D.21.2%
2013年某市A区现有镇级单位10个，村民委员会124个，村民小组2325个。截止到2013年底，全区农村实用人才总数5198人，与去年的5236人相比基本保持平稳，同比减少0.7%，降幅缩小了2.3个百分点。在农村实用人才总量中，行政村拥有人才4870人，占总量的93.7%;女性人才934人，占比较上年提高3.7个百分点，达到18.0%;中共党员占比继续下降1.8个百分点至28.1%。五类人才中，社会服务型和生产型人才是本区农村实用人才的主体，共同占到了人才总数的六成以上。经营型和技能服务型人才其次，技能带动型人才最少（详见图）。随着农业生产规模化程度不断提高，生产型和技能服务型人才数量稳步提升；而技能带动性、经营性以及社会服务型人才存在小幅波动，人才结构正在不断优化。2011-2013年度农村实用人才类型变化情况2014年全省自然增长人口（）万人，自然增长率为（）。 A.27.5万人5.00‰B.27.5万人16.02‰C.9.9万人5%D.9.9万人16.02%
2013年某市A区现有镇级单位10个，村民委员会124个，村民小组2325个。截止到2013年底，全区农村实用人才总数5198人，与去年的5236人相比基本保持平稳，同比减少0.7%，降幅缩小了2.3个百分点。在农村实用人才总量中，行政村拥有人才4870人，占总量的93.7%;女性人才934人，占比较上年提高3.7个百分点，达到18.0%;中共党员占比继续下降1.8个百分点至28.1%。五类人才中，社会服务型和生产型人才是本区农村实用人才的主体，共同占到了人才总数的六成以上。经营型和技能服务型人才其次，技能带动型人才最少（详见图）。随着农业生产规模化程度不断提高，生产型和技能服务型人才数量稳步提升；而技能带动性、经营性以及社会服务型人才存在小幅波动，人才结构正在不断优化。2011-2013年度农村实用人才类型变化情况下列各项中同比增长量最大的是（）。 A.2014年全体居民人均可支配收入中位数B.2014年城镇常住居民人均可支配收入C.2014年城镇常住居民人均可支配收入中位数D.2014年农村常住居民人均可支配收人中位数
2013年某市A区现有镇级单位10个，村民委员会124个，村民小组2325个。截止到2013年底，全区农村实用人才总数5198人，与去年的5236人相比基本保持平稳，同比减少0.7%，降幅缩小了2.3个百分点。在农村实用人才总量中，行政村拥有人才4870人，占总量的93.7%;女性人才934人，占比较上年提高3.7个百分点，达到18.0%;中共党员占比继续下降1.8个百分点至28.1%。五类人才中，社会服务型和生产型人才是本区农村实用人才的主体，共同占到了人才总数的六成以上。经营型和技能服务型人才其次，技能带动型人才最少（详见图）。随着农业生产规模化程度不断提高，生产型和技能服务型人才数量稳步提升；而技能带动性、经营性以及社会服务型人才存在小幅波动，人才结构正在不断优化。2011-2013年度农村实用人才类型变化情况不能从上述资料中推出的是（）。 A.2014年末浙江省常住人口同比增长量B.2013年浙江省城镇化率C.2014年浙江省城镇与农村常住居民人数之比D.2013年浙江全体居民人均可支配收入扣除价格因素增长率
2013年某市A区现有镇级单位10个，村民委员会124个，村民小组2325个。截止到2013年底，全区农村实用人才总数5198人，与去年的5236人相比基本保持平稳，同比减少0.7%，降幅缩小了2.3个百分点。在农村实用人才总量中，行政村拥有人才4870人，占总量的93.7%;女性人才934人，占比较上年提高3.7个百分点，达到18.0%;中共党员占比继续下降1.8个百分点至28.1%。五类人才中，社会服务型和生产型人才是本区农村实用人才的主体，共同占到了人才总数的六成以上。经营型和技能服务型人才其次，技能带动型人才最少（详见图）。随着农业生产规模化程度不断提高，生产型和技能服务型人才数量稳步提升；而技能带动性、经营性以及社会服务型人才存在小幅波动，人才结构正在不断优化。2011-2013年度农村实用人才类型变化情况能够从上述资料中推出的是（）。 A.2013年平均每个村民委员会拥有农村实用人才45个B.2012年男性人才人数为4302人C.生产型和技能服务型人才数量逐年提升D.近三年每年五类人才中技能服务型人才最少
