组织获取人力资源的途径有两种,即内部招聘和外部招聘。内部招聘是通过在组织原来员工的范围内获取人力资源;外部招聘则是通过组织以外的渠道获取人力资源。内部招聘的缺点包括()。

A.近亲繁殖

B.形成内部矛盾和政治斗争

C.对应聘者了解少

D.挫伤员工的积极性

A.战略人力资源管理包括人力资源战略与人力资源管理系统两个部分

B.组织一般根据企业人力资源管理战略确定组织的战略方向

C.战略人力资源管理过程主要包括人力资源战略制定与人力资源战略执行两个阶段

D.人力资源战略是指导人力资源系统和活动的行动纲领

A.经营性人力资源服务机构

B.其他人力资源服务机构

C.外资人力资源服务机构

D.民营人力资源服务机构

E.公共人力资源服务机构

人力资源取得成本是企业在获得人力资源的过程中发生的成本，包括（）

A、人力资源招聘成本

B、人力资源选拔成本

C、人力资源录用成本

D、人力资源安置成本

E、人力资源开发成本