题目

近几年，“痕迹管理”在基层工作中被广泛应用。其优势在于通过保留下来的文字、图片等工作资料，有效还原服务群众的工作情况，供日后查证。某地基层单位为了强化“痕迹管理”，极大增加了工作资料在考核分值中的比重。显然，这样的做法会使当地基层干部将大量精力耗费在保留工作痕迹上。
以下最可能是上述论证潜在假设的是（）。
A.基层干部对于考核分值十分重视
B.有些基层干部对群众缺少服务意识
C.“痕迹管理”要求保留所有工作痕迹
D.绝大多数基层干部缺少“留痕”条件

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[单选]当银行业从业人员离职时，下列行为中不符合职业操守要求的是（）。
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C．归还欠费
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当银行业从业人员离职时，下列行为中不符合职业操守要求的是（　）。

A.依法结算报酬

B.归还办公用品

C.归还欠费

D.携带工作资料及商业机密

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