若想有效地激发组织成员的动机,必须正确处理好以下几种关系,具体包括()。
A、领导与员工的关系
B、期望与现实的关系
C、工作成绩与奖酬的关系
D、奖酬与满足需要的关系
E、努力与工作成绩的关系
对医生的业务水平,工作成绩和职业道德状况,依法享有定期考核权的单位是
A.县级以上人民政府
B.县级以上人民政府卫生行政部门
C.县级以上人民政府卫生行政部门委托的机构或组织
D.医师所在地的医学会或者医师学会
E.医师所在的医疗、预防、保健机构
受卫生行政部门委托的机构或组织应当按照医师执业标准对医师进行定期考核,考核的内容是医师的()
A、技术水平、工作成绩
B、工作成绩和继续教育
C、职业道德水准
D、业务水平、工作成绩和职业道德状况
E、服务态度和业务技术水平
业务员工作成绩的好坏,就看他们给公司拉到多少客户。业务员的性格往往决定了他们各自的工作方式。有效的方式肯定不止一种,重要的是要赢得客户的好感,让客户愿意接受自己的推销。
A、业务员的性格决定工作成绩
B、拉来的客户多工作成绩就好
C、有效的工作方式就只有一种
D、成功推销的关键是认识很多客户