事物的发展从实质上讲，是新事物的产生和旧事物的灭亡，是飞跃，是根本性质的变化。而这些，只有通过否定这个环节才能实现。这是因为（ ）。
A、事物内部的否定方面，是促使现存事物灭亡的新生力量、积极因素
B、新旧事物之间既存在着明显的区别，又有着必然联系
C、辩证的否定是事物自身的否定
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质疑和否定是人类文化最积极活泼的精神，它不断触发新生力量去打破────────平衡，建立新平衡。从自然、社会、群体到个人，从宏观世界到微观世界，轮回更替────────存在形态都是对旧秩序的反抗和否定,从而形成的一种崭新的相对平衡。
填入划横线部分最恰当的一项是（）。
A.传统代代相继
B.原有滚滚而来
C.既有生生不息
D.古老绵绵不断
有效的人力资源招聘系统能够()。
A.减少人员培训与开发的开支,或者提高培训的效率
B.帮助组织预测潜在的人员过剩和人力不足
C.全面揭示组织结构、层级关系对岗位工作的支持和影响,为组织结构的优化与再设计提供决策依据
D.减少人员流动,提高组织队伍的稳定性
E.为组织不断补充新生力量,实现组织内部人力资源的合理配置
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付款人在进行付款时无（）
A.形式审查义务
B.实质审查义务
C.附带审查义务
D.票据外有关事项的审查义务
根据《公司法》的规定,有限责任公司下列人员中,可以提议召开股东会临时会议的是()。
A.总经理B.人数过半数的股东C.监事会主席D.人数为半数的董事
关于股份有限公司中的监事会，下列说法错误的是()
A.监事会负责提议聘请或更换外部审计机构B.监事会主席和副主席由全体监事过半数选举产生C.监事会中的职工代表的比例不得低于三分之一D.监事会应至少每6个月召开一次会议
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