题目

法律援助的形式包括哪些()。

A、解答法律咨询、代拟法律文书

B、刑事辩护、刑事代理

C、民事、行政诉讼代理

D、行政复议代理，劳动、人事争议仲裁代理和其他非诉讼法律事务代理

相关标签： 人事争议   刑事辩护   行政复议  

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下列关于人事争议处理的说法，正确的是（）。
A、人事争议必须经过仲裁才能提起诉讼B、人事争议协商是人事争议仲裁的前置程序C、人事争议的调解和诉讼所遵循的基本原则不同D、当事人提出人事争议仲裁申请后，另一方不提交答辩书或不出庭将会影响仲裁程序的进行
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关于刑事辩护，以下说法正确的是()。

A.甲涉嫌盗窃罪，在侦查阶段可以委托其在法学院读大二的侄子作为辩护人

B.17周岁的乙涉嫌抢劫罪，公安机关可以根据其家庭经济情况决定是否通知法律援助机构指派律师为其提供辩护

C.一起强奸案侦查过程中，律师丙要求向公安机关陈述自己的意见。办案部门认为案件事实已经查清，证据确凿，可以拒绝听取律师意见

D.丁因涉嫌盗窃罪被逮捕，可以由其监护人、近亲属代为委托辩护律师

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根据《公务员法》的规定，公务员对所在机关作出的人事处理不服的，可以提请人事争议，下列处理人事争议途径错误的是（　　）
A.按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉
B.公务员可以向人事争议仲裁委员会申请仲裁．
C.公务员认为机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以依法向上级机关或者有关的专门机关提出控告
D.公务员对涉及本人的下列人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起30日内向原处理机关申请复核
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小张是某事业单位的职工，由于工作失误，单位对其作出了开除处分的决定，小张不服，双方发生争议。如果小张要维护自己的权益，则（　）。

A.小张可以直接申请人事争议仲裁

B.小张必须先进行人事争议协商才可以申请人事争议仲裁

C.小张可以直接提起人事争议诉讼

D.小张必须先经过人事争议仲裁才可以提起诉讼

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人事争议的处理方式有（）。

A.申诉

B.仲裁

C.行政裁判

D.行政复议

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